黨建引領促發(fā)展 爭先創(chuàng)優(yōu)樹形象

今年以來, 能源檢計量中心黨委堅持以黨建為引領，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，圍繞“4 合 1”開展工作。即：“重點抓好四項基礎工作”，最終“實現(xiàn)一個目標”，構建黨、政、工、團齊抓共管的工作局面。

注重基礎  嚴抓黨員隊伍

堅持“三會一課”制度，制定培訓計劃及課件，除組織集中培訓外，還針對性收集培訓內(nèi)容下發(fā)給每個黨員和入黨積極分子，要求黨員和積極分子認真學習，做好筆記，活學活用。開展年度“雙評”工作、民主生活會等，自查自改存在問題并提出合理化建議。嚴格管理黨員隊伍，開展好“一崗一區(qū)”、主題黨日活動、黨員積分制、黨員政治生日等工作，加強對黨員的日常監(jiān)督管理，教育引導黨員帶頭做到愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)，帶頭講政治、講奉獻，自覺遵守公司的規(guī)章制度，帶動身邊的職工群眾一起創(chuàng)新工作。

黨建引領  添加群團活力

充分發(fā)揮中心黨委的領導作用和政治核心作用，要求各級黨組織要針對生產(chǎn)經(jīng)營中的重點和難點，廣泛開展主題勞動競賽活動；推廣職工崗位創(chuàng)新工作的成果和經(jīng)驗，引導職工創(chuàng)造工作，實現(xiàn)個人與公司的共同發(fā)展。完善廠務公開民主管理的標準，提升工作水平，做到工資、考勤、考核等職工切身利益問題透明公開化；做實做好送溫暖、困難幫扶、女職工關愛、“職工互助基金”等工作。同時，抓好巾幗建功、巾幗維權、巾幗關愛、巾幗成才“四項行動”，推動女工工作深入發(fā)展。全力打造服務型群團組織，不斷提升各級黨組織的形象和影響力。

服務職工  構建和諧氛圍

暢通員工訴訟渠道，提升綜合管理水平。開展處級干部下基層活動，每周四下班組參加班后會，聽取一線崗位人員對各方面的意見，經(jīng)匯總分析促進管理提升。對困難職工進行走訪談心，做好困難群體的跟蹤幫扶。組織機關科室20人的服務隊，下現(xiàn)場義務勞動。適時開展文體活動，豐富員工業(yè)余文化生活，調動職工的工作積極性和主動性。運用新思維，創(chuàng)新工作方法，推進基層黨建全面融入中心工作，發(fā)揮好“三個作用”，爭做“四強黨組織”和“四好領導班子”，為實現(xiàn)新的目標任務做出更大的貢獻。