鋼城之家 工會(huì)動(dòng)態(tài)

龍鋼公司開(kāi)展2024年春節(jié)前送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)

2024-02-06 00:00    來(lái)源:工會(huì)辦公室    作者:程浪萍

        新春將至,溫暖相伴。為深入貫徹黨的二十大精神,全面落實(shí)各級(jí)三屆三次職代會(huì)暨2024年工作會(huì)精神,關(guān)心職工冷暖,辦好民生實(shí)事,深入踐行“一切為了陜鋼發(fā)展,一切為了員工幸福”的企業(yè)價(jià)值觀,在陜煤集團(tuán)、陜鋼集團(tuán)的統(tǒng)一部署和大力支持下,龍鋼公司扎實(shí)開(kāi)展2024年春節(jié)前送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),將企業(yè)黨政工的溫暖和關(guān)懷送到職工心坎上,確保廣大干部職工度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和、團(tuán)圓喜慶的新春佳節(jié)。

  

        陳驍?shù)絼谀<袄щy職工家中走訪慰問(wèn)

        公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳驍先后走訪慰問(wèn)了勞模和困難職工,為他們送去慰問(wèn)金、米面油等慰問(wèn)品,并與他們親切交談,表達(dá)企業(yè)的新春祝福。

        走進(jìn)全國(guó)技術(shù)能手、陜西省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者趙忠峰家中,看到趙忠峰家中墻上掛滿(mǎn)了他工作以來(lái)參加的各類(lèi)省級(jí)以上大賽的參賽證、裁判證、教練證、技能等級(jí)證書(shū)等后,陳驍表示,趙忠峰一路走來(lái)實(shí)屬不易,都是一步一個(gè)腳印,一點(diǎn)一滴積累成長(zhǎng)起來(lái)的,他踏實(shí)勤奮,善于鉆研,精于技藝,為生產(chǎn)系統(tǒng)解決了很多瓶頸難題,將自己多年所學(xué)悉心傳授年輕一輩,為企業(yè)培養(yǎng)了很多高技能人才,帶出了很多優(yōu)秀的徒弟。陳驍指出,他們都是企業(yè)寶貴的“財(cái)富”,公司一定要在生活上多關(guān)心他們,工作上多幫助他們,為他們提供更多成長(zhǎng)空間和成才機(jī)會(huì),讓企業(yè)成為高技能人才培養(yǎng)的搖籃。

        走進(jìn)檢驗(yàn)計(jì)量中心王偉峰家中,陳驍對(duì)他愛(ài)崗敬業(yè),始終如一堅(jiān)守在生產(chǎn)一線近28年的工作歷程,給予高度評(píng)價(jià)。他表示,一直以來(lái),無(wú)論是在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展時(shí)期,還是在當(dāng)下鋼鐵行業(yè)嚴(yán)峻的大環(huán)境下,公司廣大干部職工始終都能和企業(yè)統(tǒng)一戰(zhàn)線,和企業(yè)風(fēng)雨同舟、榮辱與共,職工隊(duì)伍始終保持著積極健康、和諧向上的工作氛圍,廣大職工的信任、支持和堅(jiān)守是企業(yè)勇往直前、改革圖強(qiáng)的最大底氣和動(dòng)力。他要求,各單位一定要在各級(jí)會(huì)議精神的引領(lǐng)下,做到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和民生保障兩手抓兩不誤,決不辜負(fù)職工的信賴(lài)和重托,以強(qiáng)有力的工作舉措,溫暖普惠的民生政策,為企業(yè)打贏硬仗,完成新一年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)不懈努力。

        在慰問(wèn)中,陳驍還代表公司黨政工,在龍年新春來(lái)臨之際,向全體干部職工及家屬致以誠(chéng)摯的新春祝福和美好祝愿。

 

        馮偉到高技能人才及困難職工家中慰問(wèn)

        公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理馮偉看望慰問(wèn)了陜西省產(chǎn)業(yè)工匠人才獲得者高仲毅和困難職工徐森,為他們送去了慰問(wèn)金和慰問(wèn)品。

        來(lái)到高仲毅家中,看到一家四口和和美美的家庭照,醒目大氣的《家和業(yè)盛》書(shū)法墻繪,良好的家風(fēng)環(huán)境,他表示,優(yōu)秀的人才背后一定有一個(gè)幸福的家庭在默默奉獻(xiàn),讓職工能勇敢地、一往無(wú)前地干事創(chuàng)業(yè)。他指出,高仲毅同志是企業(yè)難得的智能化數(shù)字化人才,為煉鋼轉(zhuǎn)爐、連鑄智能化操作冶煉等工作作出了突出貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)了多項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新,填補(bǔ)了多項(xiàng)技術(shù)空白,在企業(yè)智能化數(shù)字化改革發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)知人善任,將他調(diào)整到關(guān)鍵崗位委以重任,目的就是為廣大的科技工作者提供廣闊的工作平臺(tái),發(fā)揮所長(zhǎng)、施展才華,為企業(yè)智能化信息化轉(zhuǎn)型發(fā)展再創(chuàng)佳績(jī)。

        在職工徐森家中,看到他簡(jiǎn)樸的家庭環(huán)境,年邁多病的爺爺奶奶,了解到他小小年紀(jì)就要挑起家庭重?fù)?dān),承擔(dān)家庭的經(jīng)濟(jì)開(kāi)支。馮偉鼓勵(lì)他堅(jiān)強(qiáng)面對(duì),并指出,有困難要及時(shí)向企業(yè)、向工會(huì)尋求幫助,企業(yè)將持續(xù)關(guān)注職工工作和生活狀態(tài),竭盡所能幫助其渡過(guò)難關(guān)。

        與此同時(shí),公司黨委委員、紀(jì)委書(shū)記黃素華,黨委委員、工會(huì)主席薛社康,黨委委員、副總經(jīng)理張李斌分別看望了困難職工和離退休老干部。各基層黨政工也分別走進(jìn)職工家庭,傳達(dá)了企業(yè)的祝福和問(wèn)候。

        據(jù)悉,為落實(shí)好2024年春節(jié)送溫暖慰問(wèn)工作,公司黨政工高度重視,在廣大職工中進(jìn)行了為期2個(gè)月的摸底工作,對(duì)每名職工工作和家庭情況進(jìn)行了深入細(xì)致地了解,詳細(xì)部署了送溫暖慰問(wèn)方案。在公司黨委的統(tǒng)一部署安排下,公司黨政工分頭行動(dòng),對(duì)離退休干部、現(xiàn)役軍人家屬、工傷職工、工亡職工遺屬、當(dāng)年度因病去世的職工家屬,生活較為困難的職工、共產(chǎn)黨員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、陜煤集團(tuán)以上勞動(dòng)模范、工匠人才、“好人”等群體進(jìn)行了慰問(wèn)和關(guān)愛(ài),確保在春節(jié)前夕將24.25萬(wàn)元的慰問(wèn)金全部發(fā)放到位,以最接地氣、最簡(jiǎn)樸、最溫馨的方式表達(dá)企業(yè)的新春祝福。

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